Vacature: Gebiedsregisseur duurzaamheid

Dit item is verlopen op 06-02-2020.

Ben jij die allrounder die duurzaamheid naar een hoger plan kan tillen binnen de gemeente Wierden? Dan zijn we op zoek naar jou!

Wij zijn op zoek naar een:

Gebiedsregisseur duurzaamheid (voor 32 uur per week)
 

Nu solliciteren

Duurzaamheid is volop in ontwikkeling, het onderwerp heeft verbintenis met alle sociaal-economische en ruimtelijke thema’s. Er zijn landelijke afspraken en er is regionale samenwerking. Daarnaast heeft duurzaamheid ook veel aandacht binnen de gemeentelijke ambities. Dit komt ook uitdrukkelijk naar voren in het coalitieprogramma, waarbij duurzame ontwikkeling één van de vijf pijlers is. Daarnaast is Wierden Global Goal gemeente en baseren we beleidskeuzes op de duurzame ontwikkel doelstellingen zoals deze zijn geformuleerd door de verenigde naties.

Duurzaamheid moet echter breed worden opgepakt en verder gebracht. Dat betekent dat het beleid (door)ontwikkeld moet worden, de programmatische aanpak van de energietransitie neergezet moet worden, we een transitie willen maken naar circulaire economie en veel inzet nodig is om duurzame gebiedsontwikkelingen (initiatieven) aan te jagen en te begeleiden.

Wat ga je doen?

  • Je gaat integraal duurzaamheidsbeleid ontwikkelen. Daarbij stem je veel af met andere beleidsterreinen en geef je hen advies. Denk onder andere aan wonen, zorg, landschap, economie en vastgoed.
  • Je bent verantwoordelijk voor het duurzaamheidsprogramma en coördineert dit.
  • Je draagt zelf actief bij aan het realiseren van de doelstellingen.
  • Je bent adviseur voor het college op het gebied van duurzaamheid.
  • Je begeleidt projecten en bewaakt het totale duurzaamheidsprogramma. Voorbeelden van projecten zijn: Verduurzaming bedrijventerreinen, realisatie gemeentelijk zonnepark, Integrale wijkaanpak aardgasloos en klimaatadaptie,  begeleiden co-creatieprocessen geluidswal A1, ondersteuning lokale duurzame energie initiatieven, Regionale Energie Strategie
  • Je stemt af met buurgemeenten, verkent kansen met de provincie, initieert zelf nieuwe projecten en brengt partijen bij elkaar.
  • Je treedt ook vaak op als adviseur van collega’s die bezig zijn met (ruimtelijke) projecten.

Wat zoeken wij?

  • Je hebt een opleiding op HBO/WO- niveau, bijvoorbeeld Klimaat & Management, Milieukunde, Planologie, Bestuurskunde of Technische Bedrijfskunde.
  • Je bent een allrounder die aantoonbare ervaring heeft met duurzaamheid.
  • Je hebt gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen, bent communicatief vaardig, hebt een helicopterview en kan schakelen tussen schaalniveaus.
  • Je weet mensen te enthousiasmeren en in samenwerking het thema duurzaamheid verder te brengen.
  • Je bent een inspirerende persoonlijkheid die met lef breed durft te kijken.
  • Je bent in staat om op inspirerende wijze een traject van begin tot eind te managen, waarbij je met zoekt naar oplossingen en creatief te werk gaat.
  • Je bent gewend initiatief te nemen en hebt een resultaatgerichte en proactieve houding.
  • De functie biedt kansen om zelf verder vorm te geven binnen het thema duurzaamheid.

Wat bieden wij?

  • Een uitdagende functie voor 32 uur per week in een deskundig team beleid dat zich integraal bezig houdt met de maatschappelijke opgaven van nu en de toekomst.
  • Een dienstverband voor bepaalde tijd met zicht op een vast contract.
  • Een passend salaris afhankelijk van opleiding en ervaring van maximaal € 4.735,- bruto per maand (functieschaal 10a) op basis van 36 uur per week. Dit is afhankelijk van je opleiding en ervaring.
  • Een keuzebudget van 17,05% van je bruto jaarsalaris.
  • Een functie die volgens de HR21 systematiek ingedeeld in de generieke functieomschrijving Medewerker ontwikkeling II.
  • Het kunnen overleggen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is een voorwaarde voor aanstelling. Deze kosten worden vergoed door de gemeente Wierden.

Onze organisatie

Welkom in Wierden! Wierden is een gemeente op de grens van stad en platteland met 24.000 inwoners in Twente. In een natuurrijke omgeving is Wierden volop in ontwikkeling op het gebied van wonen, werken en recreëren. Dat geldt ook voor onze organisatie: we zijn volop in ontwikkeling naar een programma gestuurde organisatie waarbij we groeien naar een nog meer klantgerichte organisatie. Dit doen we door nog beter samen te werken met onze stakeholders (inwoners, bedrijven, organisaties etc.). Onze beleidsmedewerkers leveren hier een actieve bijdrage aan.     

De afdeling beleid ontwikkelt beleid op het terrein van de maatschappelijke en ruimtelijke taken van de gemeente. Onze beleidsmedewerkers worden breed en flexibel ingezet op de verschillende beleidsterreinen duurzaamheid, welzijn, wonen, sport, ruimtelijke ontwikkeling, onderwijs en cultuur. Met visie ontwikkelen zij beleid op één of meerdere taakgebieden. Het opbouwen van netwerken en een constructieve samenwerking met burgers en instellingen is hierbij essentieel.

Vragen en solliciteren?

Ben jij de gebiedsregisseur die wij zoeken en zich thuis voelt binnen een afdeling die volop in ontwikkeling is? Dan zijn wij op zoek naar jou! Solliciteer via de knop ‘solliciteren’ en upload je brief en CV voor 3 februari 2020. Bel of app voor meer informatie over deze functie met Debbie Bruijn, afdelingshoofd beleid, telefoonnummer 06 12 56 39 91.

De sollicitatiegesprekken vinden plaats op donderdag 6 februari 2020.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Reacties (0)